安全生产是企业发展的生命线。临近年末，美尔企业面临着生产任务繁重、职工思想容易松懈等多重挑战，做好安全生产工作就显得尤为迫切和重要。

树牢总体企业安全观

      行百里者半九十。距离实现年底安全生产目标还剩不到三十多天时间，关键时期，稍稍松口气、慢一步，就可能陷入“一失万无”的被动。面对艰巨繁重的任务，美尔安全小组各级管理人员唯有深刻汲取教训，锤炼过硬作风，坚守安全底线，才能使安全生产这块压舱石坚如磐石、稳如泰山。基层生产一线是安全生产的主战场，要将安全教育的重心下移，切实加强职工安全教育，提高职工的安全素养和操作技能水平。

01落实安全生产主体责任。

      美尔公司安全小组主要负责人是本单位安全生产的责任人，作为管理人员，要严格履行岗位职责，深入践行“满血的状态，满格的能力，满心的仁爱，满分的表现”管理者理念，严防“躺平”“凑合”等不主动思想，严禁消极应付、推诿扯皮不作为现象。要牢固树立大局意识、责任意识，以身垂范、以身作则，充分发挥“关键少数”带头作用，深入现场，带头干、主动干、创新干，主动服务、积极协调，层传压力、激发动力，既要站在岗位、部门“微观”角度上看待问题，又要站在专业、“宏观”的角度上解决问题，抓好年底安全工作，要有狠抓落实的态度。

02切实加强安全防范措施。

      美尔安全小组要结合岁末年初安全生产的特点，认真组织开展安全生产治本攻坚行动，深入生产一线排查风险隐患，切实加强安全生产管理工作。进一步落实好安全防范措施，加强风险管控和隐患排查，健全安全预防控制体系，严防各类事故发生。一分部署、九分落实。同时，针对冬季季节气候干燥，极易引发火灾，要杜绝违规电气焊，临时违规接电行为、坚决督查违规作业人员。

03提升突发事件应急能力。

      美尔安全小组要密切关注天气变化，如遇低温、暴雨、冰冻、大风等恶劣天气，提前做好防范应对措施。针对岁末年初安全生产特点完善相应的应急救援预案，配齐应急救援装备物资，做好重点岗位值班值守人员安排，组织开展应急救援演练。一旦发生生产安全事故或紧急情况，立即报告、迅速开展先期处置，坚决守牢安全生产最后一道防线。

      所有美尔人要自觉摒弃“旁观者”心态。安全生产是一项系统工程，不是一个人、一个企业、一个行业的事，离不开全员参与、群策群力。每名美尔职工都是安全生产的主体，在面对别人的安全事故时，都应该具备居安思危的能力，时刻保持警惕，认真汲取教训，落实整改举措，切实担负起安全生产的主体责任，置身其中、设身处地，举一反三、触类旁通，唯如此，才能确保安全生产的堤坝坚不可摧。

年底美尔安全管理也别只是盯着生产区域：

01职工宿舍的安全状况。美尔职工宿舍区域也是安全管理的重点区域，尤其是因气温急剧下降，天寒地冻，个别职工有可能会存在私自采用取暖类的电器类设施，给宿舍的安全管理带来隐患；再加上，因气温下降，天气变冷，临时居住在宿舍的人员相对会增多，也会给宿舍的安全管理带来隐患。所以，作为美尔的宿舍归口管理部门和安全监管部门一定要强化监督检查职工宿舍区域的安全状况。

02职工食堂的安全状况。职工食堂同样是安全管理的重点区域，尤其是食堂运行使用过程中使用的燃料、燃器以及输送管道；电器类设施的安全状况，一定要作为安全重点排查对象，确保使用过程中、使用后的状态符合规定的要求。

03行政办公区的安全状况。在安全生产管理过程中，很多人都习惯性严抓生产区域的安全状况，往往忽视了办公区域的安全状况监督检查。虽然说办公区域的安全隐患相对生产区域来说少、办公区域的人员素质相对生产现场来说高、办公区域的作业活动相对生产现场来说简单，但不代表办公区域不需要实施监督检查，办公区域在平常的安全管理过程中往往被忽视，成为安全监管的盲区，有可能存在电器类的办公设施设备、电线老化的情况，出现漏电短路的情况，所以，年底一定要认真排查，及时发现异常，及时处理解决。

04门卫值班室的安全状况。门卫值班室也是安全监管的盲区，平常的安全监督检查几乎没有予以关注，尤其是门卫值班室内部同时设置有值班人员的住宿室，所以，年底了，门卫值班室的安全状况一样要予以监督检查，可以参照办公区域与宿舍区域的安全监督检查要求予以落实到位。

05公司停车区域安全状况。厂区的停车区域车辆较多，配置了电动车停车棚，因在平常的安全监督检查过程中被忽视，成为单位安全监管的盲区，则有可能存在电动车易燃等安全隐患；以及存在车辆过多行驶避让不及的安全隐患等。所以，公司的停车区域的安全状况一样要纳入安全生产监督范围，千万不要有任何的忽视轻视心理。

06职工澡堂区的安全状况。公司职工澡堂，便于职工下班后清洗清洁。但是，职工澡堂也是容易出现安全事故的区域，比如洗澡用的水过冷过热，引起洗澡人员身体产生不适的状况，甚至晕倒在澡堂内；其次，澡堂地面是最容易出现积水的情况，很容易导致洗澡人员在没有防备意识的情况出现滑倒摔伤的情况；再其次，澡堂内采用的水加温设施属于电器类设施，有可能存在漏电、老化等异常情况，导致意外触电安全事故。所以，职工澡堂区域的安全状况同样需要予以重点监督检查，及时发现安全异常情况，及时处理解决，确保职工澡堂区域的安全状况符合规定的要求。

07职工上下班途中的安全状况。临近年底，特别是冬季大家的安全意识、安全警惕心都会出现不同程度的降低，尤其职工在上下班途中存在无人监督的情况，往往会出现违反交通安全规则要求的情况，比如：上下班途中疲劳驾驶；上下班途中超速驾驶；上下班途中不按道路指示驾驶；美尔安全小组有责任和义务对职工在上下班途中的安全予以提醒，起到预防的作用。

08外来相关方在单位内的安全状况。临近年底，公司外来人员也会有所增加，比如供应商、客户，甚至会比平常更加频繁。但外来相关方在公司内部的行为是否符合美尔公司的安全生产管理要求也会对公司的安全生产管理产生不同程度的影响，甚至给公司的安全生产带来隐患。所以，每逢年底，一定要将外来相关方在公司内部的行为纳入安全生产监督范围，防止给公司的安全生产管理绩效带来负面的影响，给公司团队的安全思想认知带来负面的影响。

安全生产是企业发展的基石

      安全生产须臾不可放松，确保到年底安全生产，顺利完成各项任务指标，这是对美尔企业发展的基本要求，也是对社会责任的庄严承诺。广大美尔干部职工要保持如履薄冰的高度警觉，以“时时放心不下”的责任感和更加坚定的决心、更加有力的举措、更加扎实的作风，确保企业安全生产形势持续稳定向好。

      安全是企业发展的基石，安全关乎每位员工生命安危和家庭幸福。让我们共同携手，时刻绷紧安全生产这根弦，落实各项安全防范措施，牢牢守住安全生产“生命线”，为美尔经济发展和社会稳定作出新的更大的贡献。